うちの女社長がやってくれました！何と福利厚生の一環として『定額挿れ放題』なるものを我社にも導入するというんです！にわかに信じがたい話ですが、月々定額料金さえ支払えば、社内の女性であれば誰でも、秘書でも受付嬢でも新卒の女の子でも誰にでも挿れ放題！！女性社員はみんな嫌がると思ってましたがそんな事は有りません。おまけにこのシステムのおかげで仕事の効率はアップ！業績もアップ！すると必然的に給料もアップ！